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山東省棗莊市嶧城區(qū)委常委、組織部長(zhǎng)李曉紅到豐源集團(tuán)送人才政策 |
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| 煤炭資訊網(wǎng) |
2018/9/5 11:09:33 局礦快報(bào) |
【本網(wǎng)訊】 8月30日，山東省棗莊市嶧城區(qū)委常委、組織部長(zhǎng)李曉紅同志帶隊(duì)，區(qū)委組織部、區(qū)科技局、區(qū)人社局、區(qū)經(jīng)信局、區(qū)人才辦等相關(guān)負(fù)責(zé)同志一行7人，到山東豐源集團(tuán)股份有限公司送人才政策。山東豐源集團(tuán)股份有限公司集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)于延武，黨委副書記、副總經(jīng)理王亞洲，副總經(jīng)理劉保頌以及集團(tuán)人力資源部、安全和發(fā)展部等有關(guān)負(fù)責(zé)人等陪同了活動(dòng)。
李曉紅詳細(xì)解讀了“一圖讀懂棗莊人才新政18條”“人才新政企業(yè)版”等市區(qū)最新的人才政策，了解了集團(tuán)人才引育、平臺(tái)載體建設(shè)等情況，征詢對(duì)人才工作的意見(jiàn)建議。通過(guò)座談了解，她對(duì)集團(tuán)大力招才引智發(fā)展“五大產(chǎn)業(yè)板塊”和集團(tuán)技術(shù)中心、新能源研究院、紙基新材料研究院的建設(shè)等各項(xiàng)工作給予了充分肯定，對(duì)集團(tuán)進(jìn)一步建立健全創(chuàng)新平臺(tái)提出了明確要求。
于延武在匯報(bào)中指出，集團(tuán)歷來(lái)高度重視人才隊(duì)伍建設(shè)，制定實(shí)施了“進(jìn)的來(lái)、留得住、用得上”人才機(jī)制和辦法。一是定規(guī)劃。根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃，尤其是集團(tuán)近期發(fā)展需求，制定了人才隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展規(guī)劃和人才隊(duì)伍梯隊(duì)成長(zhǎng)計(jì)劃。二是搭平臺(tái)。積極與大專院校、科研院所合作，建立技術(shù)研究院，充分利用企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)反映問(wèn)題直觀與大學(xué)實(shí)驗(yàn)室研究問(wèn)題精確“兩個(gè)場(chǎng)所”，大力整合企業(yè)技術(shù)技能人員與大學(xué)專家教授“兩類資源”，全面借助企業(yè)技術(shù)人才實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富與大學(xué)專家教授“兩類資源”，聯(lián)合攻關(guān)、合力攻堅(jiān)。三是建機(jī)制。大力推進(jìn)“要素分配”收入模式、努力創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制、不斷加大“內(nèi)培外引”力度、積極出臺(tái)更加優(yōu)惠的引才政策等，創(chuàng)造優(yōu)化軟環(huán)境，吸引人才、留住人才，滿足集團(tuán)發(fā)展需要。
據(jù)悉，本次活動(dòng)是嶧城區(qū)“送人才政策進(jìn)企業(yè)”活動(dòng)的重要組成部分，旨在幫助企業(yè)學(xué)懂弄清人才新政內(nèi)涵的同時(shí)，大力吸引海內(nèi)外高端人才匯聚棗莊，為棗莊新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換重大工程提供強(qiáng)有力的人才支撐。組織部長(zhǎng)送人才政策進(jìn)企業(yè)活動(dòng)，受到了轄區(qū)企業(yè)的積極響應(yīng)和熱烈歡迎。
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