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          煤礦女職工:希望獲得社會更多關(guān)注

          煤炭資訊網(wǎng) 2012/3/10 16:11:34   人物展示
           
                                                                              圖為工作中的劉才瓊。
             
              “希望國家能夠正式更多地關(guān)注礦山行業(yè)女職工群體,特別是煤礦女職工,以此提高礦山行業(yè)女職工的社會待遇,轉(zhuǎn)變?nèi)藗儗γ旱V工人的固有看法。”3月6日,從四川煤炭產(chǎn)業(yè)集團達竹煤電公司 “三八節(jié)”巾幗建功先進個人表彰大會上領(lǐng)獎臺上下來后,劉才瓊認真的說。

                  作為四川煤炭產(chǎn)業(yè)集團達竹公司小河嘴煤礦目前唯一的女電焊工,劉才瓊從事煤礦電焊工作25年,被工友們譽為綻放在達竹礦區(qū)的“女焊花”。
                
                 她說,煤礦工人一直以來被認為是“傻、大、黑、粗”,煤礦女職工也是整天與煤炭、礦山打交道,比不得別的行業(yè)的女職工光鮮靚麗。她們需要得到社會的關(guān)注和認可,應(yīng)該給予其應(yīng)有的尊重
                
                 風(fēng)風(fēng)雨雨二十五年的煤礦工人之路,讓劉才瓊充滿了自信和驕傲。當初與她一同干煤礦電焊工的還有三個姐妹,然而不久,由于電焊工作苦、臟、累,姐妹們有的調(diào)換了工作,有的離開了礦山,唯獨劉才瓊一個人留了下來。她覺得,工作沒有貴賤之分,煤礦電焊工雖然苦,只要工作需要,自己就應(yīng)該干下去,而且就要把它干好。
          雖然也曾有過換工作的念頭,但是同事的關(guān)心,愛人的支持,家人的理解,讓她挺住了各種壓力。劉才瓊手臂上至今還留著幾道痕跡,那是被焊花濺傷后留下的永久印記。在焊接一些煤礦生產(chǎn)用的大型設(shè)備時,即使是全身都被保護到,但有時也會被火花四濺的焊渣濺傷,如果面罩沒護到臉或身體上,就會被灼傷,然后開始慢慢的褪皮。
                
                  她說,剛到煤礦的那幾年,總怕被人提起自己在煤礦上班,自己也感覺自卑、沒出息。同事們鼓勵她說,每個行業(yè)都需要人去做,只要自己努力工作,就是件光榮的事。就這樣,她在煤礦一干就是25年。
               
                 劉才瓊的辛苦沒有白費,2次被授予達州市巾幗建功先進個人、先后多次被達竹公司和礦評為巾幗建功先進個人、優(yōu)秀女工.....各種榮譽接踵而來。面對榮譽,劉才瓊平靜而淡定。她說,自己只是比較幸運,并沒有做出什么大的業(yè)績,她只希望全社會都能理解和支持煤礦的安全發(fā)展,給予煤礦工人尊重和理解。
               
                 作為最基層的煤礦女職工,劉才瓊說,煤礦女職工要么是在四季風(fēng)吹日曬的矸石山工作,要么在繁忙的選矸崗位工作,要么就是在礦燈房、充電房等接毒接塵崗位工作,很多人從事繁重的體力勞動。對此,她希望國家能夠縮短煤礦女職工的退休年齡、縮短婦科等健康體檢的周期,加大勞動保護的力度,她希望自己的想法能得到社會的關(guān)注和重視。
                 
                  在關(guān)注基層女職工的健康權(quán)益問題外,劉才瓊也很關(guān)注礦山女同胞的就業(yè)狀況。
                
                  她說,由于煤礦工作的特殊性,絕大多數(shù)女性只能從事技術(shù)含量較低的一些地面服務(wù)性的工作,這就直接導(dǎo)致女工工資收入低下,每月拿到手的錢也就只有1000多元。這與高物價、高消費的現(xiàn)代社會格格不入,于是一些女工寧愿在家?guī)Ш⒆?,也不愿回單位上班。?dǎo)致一方面女工人數(shù)銳減,而另一方面,絕大多數(shù)礦工的家屬卻無事可做,就業(yè)異常困難,礦工一個人掙錢養(yǎng)家的情況比比皆是。這無形當中就形成了巨大的就業(yè)矛盾和家庭收入差距的矛盾,給礦區(qū)帶來了不穩(wěn)定、不和諧的因素。
                
                她建議,國家要加大對煤礦的安全投資力度,切實改變煤礦安全生產(chǎn)環(huán)境,多渠道扶持煤礦企業(yè),加快第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,增加下崗女工、待業(yè)家屬的就業(yè)渠道,解除礦工的后顧之憂,真正讓女工撐起煤礦的“半邊天”,才能避免煤礦職工隊伍“陰陽失衡”,確保煤礦科學(xué)發(fā)展、安全可持續(xù)發(fā)展。
              本網(wǎng)特約記者:楊濤      編 輯:肖平
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