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【本網(wǎng)訊】 今年以來，四川煤炭產(chǎn)業(yè)集團達竹公司小河嘴煤礦團委以創(chuàng)建學習型團組織為主線，以建設運轉(zhuǎn)有序、管理規(guī)范、充滿活力的基層團組織為基礎，唱響了服務企業(yè)改革發(fā)展、服務青年成長成才、服務礦區(qū)和諧穩(wěn)定的主旋律，實現(xiàn)了共青團工作的全面健康發(fā)展
立足于“建”起來。該礦團委把團建重點放在“建”字上，積極創(chuàng)新工作思路和工作方法，通過靈活、合理的團建方式，加大團建力度，不斷擴大團組織的覆蓋面。
該礦團委堅持從抓基礎建設入手，整理出臺共青團工作制度21項，并嚴格落實團組織各項制度，明確團員青年的職責、權利和義務，使各項工作科學化、制度化、規(guī)范化。團委經(jīng)常深入基層檢查工作，督促基層團支部做好團建工作。為進一步規(guī)范青年安全監(jiān)督崗崗員、零點小分隊隊員、共青團員在工作現(xiàn)場的安全監(jiān)督形象，團委還為他們統(tǒng)一制作了帶有明顯青安崗標志的安全帽，使他們亮出自己的身份，接受職工群眾的監(jiān)督。
著眼于“轉(zhuǎn)”起來。該礦團委完善組織生活、團干部隊伍建設、工作目標考核等規(guī)章制度，加強長效機制建設，不斷提高團組織的運轉(zhuǎn)能力，推動團組織規(guī)范化發(fā)展。
為使團建工作制度運轉(zhuǎn)起來，該礦團委在全礦范圍內(nèi)廣泛開展“爭當崗位能手”活動，每月從思想政治、安全生產(chǎn)、技能培訓、應知應會、技能考評五個方面進行考核，并堅持開展導師帶徒、崗位練兵、青工技術比武以及“雙增雙節(jié)”活動。團委還在采掘一線大力開展“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動。今年以來，該礦共創(chuàng)建“團建工作示范點”11個。通過創(chuàng)建活動的深入開展，該礦形成了“青工保班組、班組保區(qū)隊、區(qū)隊保全礦”的良好局面，為廣大青工展示風采、崗位成才搭建了平臺。
致力于“活”起來。該礦團委通過開展豐富多彩的活動，真正使基層團組織充滿活力，使團組織真正成為廣大青年發(fā)揮聰明才智的廣闊舞臺。
為充分發(fā)揮共青團的組織優(yōu)勢，該礦團委在38個基層團支部中積極開展“反‘三違’、查隱患、堵漏洞”活動，一年來，共開展集中安全查崗活動16次、“零點行動”12次，查處各類隱患152條。該礦團委還通過開展“優(yōu)秀崗位能手”、青年讀書有感征集活動推動青年文化工程，以達到建設開放型、規(guī)范型、有為型團組織的工作目標。
該礦團委積極探索新形勢下團建工作的新思路、新方法和新途徑，使團建工作花香果碩，呈現(xiàn)出了黨政重視、企業(yè)支持、團員青年歡迎的良好態(tài)勢。（楊濤、楊述珍）
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