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本網(wǎng)訊 四川煤炭產(chǎn)業(yè)集團達竹公司小河嘴煤礦青年安全工作通過幾年來的不斷努力，建立健全了青年安全工作網(wǎng)絡(luò)和一整套行之有效的活動方案，工作的重點逐步從制度建設(shè)轉(zhuǎn)移到落實制度和抓好基礎(chǔ)工作上來，為該礦實現(xiàn)安全四周年周期作出了積極貢獻。
宣傳教育多元化。充分發(fā)揮共青團宣傳教育優(yōu)勢，利用廣播、電視、黑板報等宣傳媒體，大力宣傳安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、礦井各項安全規(guī)章制度。以“牢記崗位規(guī)程，抵制違章作業(yè)，消除安全隱患”為主題，組織青工開展安全知識競賽、安全知識講座、安全事故案例剖析等形式多樣的活動，提醒、強化、啟發(fā)青工時時處處遵守安全規(guī)章的強烈意識，營造“遵章光榮，違章可恥”的良好氛圍。同時，還注意引導(dǎo)和發(fā)揮青工在安全教育中的創(chuàng)造性，以寓教于樂的形式舉辦了安全漫畫展、開展井口安全宣傳小分隊等安全宣傳活動，使青工安全工作呈現(xiàn)出異彩紛呈的生動局面，達到了“潤物細無聲”的良好宣傳教育效果。
示范勸導(dǎo)行為化。通過幾年的青安崗活動，遵章守紀、以身作則、敢抓敢管、認真執(zhí)行安全操作規(guī)程、耐心勸導(dǎo)影響安全生產(chǎn)的思想行動已成為青安崗員的自覺行為。幾年來，全礦青安崗員活躍在礦井的各個生產(chǎn)現(xiàn)場，使保證監(jiān)督作用無時不在、無處不在，他們以身作則，率先垂范，帶動全體青工穿戴好勞保用品，對個別不按規(guī)定穿戴勞保用品的職工進行勸導(dǎo)，對違章行為及時給予制止和教育。
監(jiān)督檢查規(guī)范化。為保證青安崗活動起到實際效果，進一步規(guī)范了監(jiān)督檢查工作，成立青年安全督導(dǎo)隊，采取定期和不定期相結(jié)合的方式，對崗員上崗和履行責(zé)任情況及分崗旬查、崗組班查情況進行檢查督導(dǎo)，對重要工程項目或年終檢修等，還根據(jù)需要加大督導(dǎo)檢查力度。督導(dǎo)隊員在督導(dǎo)工作中做到腿勤、手勤、嘴勤，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋解決，使事故隱患得以及時發(fā)現(xiàn)和制止，把安全監(jiān)督的各項工作落到實處。
安全信息網(wǎng)絡(luò)化。通過完善機制，構(gòu)建起了一個縱向從礦團委（青安崗）、團支部（青安分崗）、青安班組，橫向與礦安監(jiān)處、基層區(qū)隊相互聯(lián)系的安全信息網(wǎng)絡(luò)。同時在以青安崗員填寫《青安崗員信息卡》為信息來源主渠道的基礎(chǔ)上又與礦工會群監(jiān)網(wǎng)、女工協(xié)管會形成網(wǎng)、崗、協(xié)安全信息互動體系，使信息網(wǎng)絡(luò)上下通達，縱橫交錯，進一步暢通了信息渠道，實現(xiàn)了安全信息共享，大大提高了安全信息工作的準確性和信息收集工作的快捷性，為青年安全工作的有效開展提供了可靠保證。
技能培訓(xùn)專業(yè)化。強化青工的安全教育培訓(xùn)，與礦安監(jiān)處緊密合作，以提高識別事故隱患力和處理事故的能力為主要培訓(xùn)內(nèi)容，采取集中和分散相結(jié)合的原則，每年分季度分批將全體青安崗員輪訓(xùn)一遍。以青年崗位能手、導(dǎo)師帶徒拜師學(xué)技活動為依托，開展崗位練兵、技術(shù)比武和傳幫帶活動，努力提高崗員技術(shù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。同時，充分開發(fā)青工的智慧源泉，組織青工圍繞安全生產(chǎn)動腦筋，提建議，同時實施一些看得見、摸得著、實用有效的安全“五小”工程、先進操作法，向技術(shù)要安全，使青安崗員發(fā)揮聰明才智找到有效載體。
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