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本網(wǎng)訊 元月10日開始，福建煤電公司翠屏山煤礦開展領(lǐng)導(dǎo)和管理人員包保班組活動(dòng)，由礦領(lǐng)導(dǎo)和管理人員掛鉤到采掘隊(duì)班組長(zhǎng)，規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)，學(xué)習(xí)、貫徹并落實(shí)上級(jí)公司和礦里出臺(tái)的一些政策和各項(xiàng)規(guī)章制度，確保“政令暢通”。如新年伊始，該礦提高采掘單價(jià)文件精神的貫徹落實(shí)有產(chǎn)量考核和進(jìn)尺考核，完成計(jì)劃的噸煤加價(jià)，超產(chǎn)部份的加價(jià)，完成月計(jì)劃產(chǎn)量的隊(duì)干獎(jiǎng)勵(lì)；各采區(qū)按規(guī)定完成進(jìn)尺每米的加價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，以及月進(jìn)尺完成80米以上的隊(duì)干獎(jiǎng)勵(lì)等全部要宣傳貫徹到班組，做到人人皆知。并要求做好節(jié)前、節(jié)后職工留礦、離礦、按時(shí)返礦、提前返礦、延遲返礦，有無加班、多少個(gè)人，是否了解礦里的采掘單價(jià)加價(jià)政策和節(jié)后保勤措施等動(dòng)態(tài)跟蹤情況反饋。
此外，該礦還要求采掘班組長(zhǎng)對(duì)2011年度安全、生產(chǎn)工作、生活后勤等有什么建議和要求及時(shí)做好反饋。
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