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【本網(wǎng)訊】 “我們礦通過大力開展職工技能培訓(xùn)活動(dòng)，有效遏制了‘三違’現(xiàn)象的發(fā)生。今年以來，我們礦職工的違章行為呈逐月遞減趨勢，安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。”11月28日，四川煤炭產(chǎn)業(yè)集團(tuán)達(dá)竹公司小河嘴煤礦安監(jiān)處工作人員對筆者說。
小河嘴煤礦現(xiàn)有職工912名，作為國內(nèi)典型的大傾角極薄煤層開采礦井，該礦煤層極薄、傾角大，煤炭賦層條件差。為此，該礦結(jié)合實(shí)際，從增強(qiáng)職工安全意識、規(guī)范職工安全行為入手，不斷完善職工培訓(xùn)機(jī)制，并通過模擬現(xiàn)場的方式，對不同工種的職工進(jìn)行培訓(xùn)，有效地提升了職工的整體素質(zhì)，為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
該礦每季度都會(huì)開展電鉗知識強(qiáng)制和強(qiáng)化培訓(xùn)，每半年舉行一次理論考試和實(shí)踐操作考試。根據(jù)不同工種的特點(diǎn)，考試分開進(jìn)行。理論考試由勞資科出題，考試內(nèi)容包括安全常識、業(yè)務(wù)知識和管理理念；實(shí)踐操作考試則是在地面模擬井下現(xiàn)場情況，測試職工完成工序的質(zhì)量、速度。對于考試成績優(yōu)異者，該礦予以獎(jiǎng)勵(lì)；成績不及格者待崗學(xué)習(xí)，直到操作達(dá)標(biāo)才能重新上崗；連續(xù)兩次成績不及格者，由職工學(xué)校進(jìn)行再次強(qiáng)化培訓(xùn)，直到合格為止。
嚴(yán)格的培訓(xùn)機(jī)制為該礦營造出濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，調(diào)動(dòng)了職工學(xué)技術(shù)的主動(dòng)性和積極性。以前，該礦掘進(jìn)二隊(duì)爆破工李發(fā)明對規(guī)范操作不夠重視，總覺得爆破是一項(xiàng)技術(shù)含量不高的工作，考試成績總是不太好。經(jīng)過一段時(shí)間的脫產(chǎn)培訓(xùn)，他意識到了規(guī)范操作的重要性，操作準(zhǔn)確性和熟練度也迅速提高。在今年全礦爆破工打擂比武活動(dòng)中，他拿到了比賽的第一名，令工友們刮目相看。“現(xiàn)在大家都在比、學(xué)、趕、超，不提高對自己的要求就要落后，更何況練好了技術(shù)，在井下干活時(shí)也會(huì)更安全。”李發(fā)明說。
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